SAC - Dias do Canto

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Meu líder se comunica de forma clara e objetiva.

Sinto que posso expressar minhas opiniões e ideias sem receio.

Meu líder está disponível e acessível quando preciso de orientação.

Meu líder demonstra interesse genuíno pelas necessidades e sugestões da equipe.

Me sinto respeitado pelo meu líder.

Meu líder incentiva a comunicação aberta e o compartilhamento de ideias entre os membros da equipe.

O líder distribui tarefas de forma justa e equilibrada.

As metas e prioridades são bem definidas e compreensíveis.

Meu líder me ajuda a ter mais clareza sobre o que é esperado de mim no trabalho.

O líder acompanha e oferece suporte para a execução das atividades.

Como o líder lida com informações confidenciais?

Como o líder gerencia conflitos na equipe?

Meu líder incentiva meu crescimento profissional.

Recebo feedbacks construtivos com frequência adequada.

Meu trabalho é reconhecido e valorizado pelo líder.

O líder se dedica a identificar e desenvolver os pontos fortes da equipe.

O líder contribui para um ambiente de respeito e colaboração.

O líder motiva a equipe e estimula o engajamento.

Meu líder deixa as pessoas que se reportam a ele mais motivadas.

O líder mantém um bom equilíbrio entre cobrança e apoio.

Quais são os principais pontos fortes do seu líder?

Quais aspectos o líder poderia melhorar?

Há algo que você gostaria que o líder fizesse de forma diferente para apoiar melhor a equipe?